一、調(diào)整的依據(jù)
根據(jù)《廣東省職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》(粵府令第203號)第十條關(guān)于:“用人單位按照不超過本單位上月職工工資總額1%的比例繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)”和廣東省人力資源和社會保障廳 財(cái)政廳 地方稅務(wù)局《關(guān)于貫徹落實(shí)人力資源社會保障部 財(cái)政部 <關(guān)于適當(dāng)降低生育保險(xiǎn)費(fèi)率的通知>的意見》中的附件《關(guān)于適當(dāng)降低生育保險(xiǎn)繳費(fèi)率的通知》(人社部發(fā)[2015]70號)第二條“……在生育保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余不足支付時(shí),統(tǒng)籌地區(qū)要采取加強(qiáng)支出管理、臨時(shí)補(bǔ)貼、調(diào)整費(fèi)率等方式確?;鹗罩胶?,確保參保職工按規(guī)定享受生育保險(xiǎn)待遇?!钡囊?guī)定,結(jié)合我市實(shí)際,擬調(diào)整我市職工生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例。
二、調(diào)整的主要內(nèi)容
調(diào)整《辦法》第二章第十條職工生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例,擬從發(fā)文之日起,將我市職工生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例從0.7%調(diào)整為1%。
該通知從發(fā)文之日起執(zhí)行。
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